Hongkong Einwanderungsprogramme
Hongkong Einwanderungsprogramme: Der komplette Ratgeber
Hongkong bietet vier zentrale Einwanderungswege für ausländische Staatsangehörige: das New Capital Investment Entrant Scheme (New CIES) für passive Investoren, das Top Talent Pass Scheme (TTPS) für Spitzenverdiener und Absolventen internationaler Top-Universitäten, das Business Investment (Entrepreneur) Visum für Unternehmensgründer sowie das Intercompany Transferee Employment Visum für Mitarbeiter, die innerhalb eines Konzerns nach Hongkong versetzt werden. Jeder Weg unterscheidet sich in Kapitalanforderungen, Zulassungsvoraussetzungen und dem Weg zur dauerhaften Niederlassungserlaubnis.
Dieser Ratgeber zeigt, wie jedes Programm funktioniert, damit Sie den passenden Weg für Ihr Profil finden — mit Verlinkung zu den ausführlichen Einzelseiten.
Welches Hongkong-Visum passt zu Ihnen?
| Ihre Situation | Passendes Programm |
|---|---|
| Sie möchten durch passive Kapitalanlage einen Aufenthaltstitel erhalten, ohne ein Unternehmen zu führen | New CIES |
| Sie verdienen ein hohes Gehalt oder haben an einer Top-Universität abgeschlossen | Top Talent Pass |
| Sie möchten ein neues Unternehmen in Hongkong gründen und aktiv führen | Unternehmervisum |
| Sie werden von Ihrem aktuellen Arbeitgeber in eine neue Tochtergesellschaft in Hongkong versetzt | Konzerntransfer-Visum |
Vergleich aller vier Programme
| Programm | Kapital-/Einkommensanforderung | Beschäftigung erforderlich? | Erster Aufenthalt | Weg zur Niederlassungserlaubnis |
|---|---|---|---|---|
| New CIES | HK$30 Mio. Nettovermögen, HK$30 Mio. investiert | Nein | 2 Jahre, verlängert im Zyklus 2+2+3 | 7 Jahre ununterbrochener Aufenthalt |
| Top Talent Pass (Kat. A) | HK$2,5 Mio. Jahreseinkommen | Kein Angebot zu Beginn nötig | 3 Jahre | 7 Jahre ununterbrochener Aufenthalt |
| Top Talent Pass (Kat. B/C) | Bachelor einer anerkannten Universität | Kein Angebot zu Beginn nötig | 2 Jahre | 7 Jahre ununterbrochener Aufenthalt |
| Unternehmervisum | Kein fester Mindestbetrag; belastbarer Businessplan nötig (üblich ca. HK$1 Mio.) | Aktive Unternehmensführung erforderlich | Bis zu 36 Monate | 7 Jahre ununterbrochener Aufenthalt |
| Konzerntransfer-Visum | Abhängig von der Kapitalisierung der HK-Tochtergesellschaft durch die Muttergesellschaft | Ja, Anstellung bei der HK-Tochtergesellschaft | Bis zu 36 Monate | 7 Jahre ununterbrochener Aufenthalt |
So funktionieren die Hongkong-Einwanderungswege im Überblick
Alle vier Wege führen langfristig zum selben Ziel — die dauerhafte Niederlassungserlaubnis (Permanent Residency) nach 7 Jahren ununterbrochenem gewöhnlichem Aufenthalt, oder für Personen mit sehr viel Reisetätigkeit der Unconditional Stay-Status.
Der Unterschied liegt in den Eintrittsvoraussetzungen und dem, was bei der Verlängerung nachgewiesen werden muss:
- New CIES ist rein finanziell: Sie legen HK$30 Mio. in zugelassenen Vermögenswerten und einem staatlich gelenkten Portfolio an, ohne Arbeits- oder Unternehmenspflicht.
- Top Talent Pass ist der einzige Weg, der ein Visum vor einer Anstellung oder Firmengründung in Hongkong gewährt — bei der Verlängerung muss jedoch eine echte lokale Beschäftigung oder Geschäftstätigkeit nachgewiesen werden.
- Unternehmervisum und Konzerntransfer-Visum fallen beide unter die General Employment Policy (GEP) und werden nach demselben Kriterium des „wesentlichen Beitrags“ bewertet: ein belastbarer Dreijahres-Businessplan, ausreichende Kapitalisierung, ein physisches Büro und eine klare Entwicklung hin zur Einstellung lokaler Mitarbeiter.
Beratungsgebühren im Programmvergleich
| Programm | Gebühr Hauptantragsteller (USD) | Je Angehöriger | Behördengebühr |
|---|---|---|---|
| New CIES | $13,000 | $2,000 | $250/Reisepass (+ CPA-Gebühren $2,000–3,000) |
| Top Talent Pass | $4,000 | $2,000 | $250/Reisepass |
| Unternehmervisum | $6,000 | $2,000 | $250/Reisepass (+ Firmengründung, Bankkonto, Büro) |
| Konzerntransfer-Visum | $6,000 | $2,000 | $250/Reisepass (+ Firmengründung, Bankkonto, Büro) |
Angaben beziehen sich auf Beratungsgebühren, nicht auf gesetzlich vorgeschriebene Kosten. Bitte aktuelle Sätze bei Ihrem Berater bestätigen.
Alle Programme im Detail
- New Capital Investment Entrant Scheme (New CIES) →
- Top Talent Pass Scheme (TTPS) →
- Business Investment (Entrepreneur) Visa →
- Intercompany Transferee Employment Visa →
Planen Sie auch eine Firmengründung in Hongkong?
rei der vier oben genannten Programme — das Unternehmervisum, das Konzerntransfer-Visum und (optional) New-CIES-Haltestrukturen — erfordern eine registrierte Gesellschaft in Hongkong. Siehe unser Hongkong Firmengründung & Bankkonto Service (Seite auf Englisch) für eine Gründung innerhalb von 3–7 Tagen.
Häufig gestellte Fragen
Das Top Talent Pass Scheme ist in der Regel der schnellste Einstiegsweg, da weder ein vorheriges Stellenangebot noch ein bestehendes Unternehmen oder eine hohe Kapitalanlage erforderlich sind — nur der Nachweis eines hohen Einkommens (Kategorie A) oder eines qualifizierenden Abschlusses (Kategorien B/C).
Das New Capital Investment Entrant Scheme erfordert ein Mindestnettovermögen von HK$30 Millionen, wobei die vollen HK$30 Millionen in zulässige Investitionen und ein staatlich gelenktes Portfolio investiert werden müssen.
Ja. Sowohl New CIES als auch das Top Talent Pass Scheme erfordern keine Unternehmensgründung oder -führung — New CIES basiert auf Vermögenswerten, Top Talent Pass Kategorie B/C auf Qualifikationen.
Bei allen vier Programmen ist ein ununterbrochener gewöhnlicher Aufenthalt von 7 Jahren in Hongkong erforderlich, unabhängig davon, über welchen Visumweg man eingereist ist.
Antragsteller, die die Voraussetzung des gewöhnlichen Aufenthalts aufgrund umfangreicher Reisetätigkeit nicht erfüllen können, können stattdessen den Unconditional-Stay-Status beantragen. Dieser hebt sämtliche Aufenthaltsbeschränkungen auf und löst Investitions- oder Unternehmenspflichten, ohne dass eine vollständige Niederlassungserlaubnis erforderlich ist.